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Los nuevos puestos que detonará la Industria 4.0

Con la Cuarta Revolución Industrial llegan una serie de responsabilidades y tareas que estarán adquiriendo un rol fundamental tan improtante que las organizaciones más avanzadas ya están creando nuevos puestos de trabajo adaptando dichas tareas a un puesto en particular.

Leif Ericksen, Director Industrial de GE-Digital, en su exposición en uno de los páneles para la industria 4.0 en MIT, explicó la separación de 1 puesto estratégico dentro de su organización en 3:

  • CTO, está enfocado al rol de adopción y operación de las nuevas tecnologías dentro del modus vivendi de la organización.
  • CIO (Chief Information Officer), está enfocado al análisis de la información para mantener un orden en el manejo de costos
  • CDO (Chief Data Officer), está enfocado a la correcta generación, almacenamiento, uso y cuestiones legales de los datos que genera y con los que interactúa la empresa.

*Las personas no representan los puestos reales en GE.

La ruptura de un puesto (CTO) en 3 (CTO-CIO-CDO) hace referencia a cuestiones de tecnología en general, información y datos en general. De igual manera, el internet de las cosas, la inteligencia artificial, la manufactura aditiva y todos los componentes tecnológicos detonarán puestos aún difíciles de entender. Roles cómo:

  • Científico de datos industriales
  • Gerente de robots
  • Arquitecto de soluciones IOT
  • Diseñador de UI/UX industrial

Así como estos, las empresas más innovadoras deberán ser pioneros en la creación de nuevos y bien pensados puestos de trabajo. Será de suma importancia que las organizaciones no caigan en un ciclo de creación de puestos con nombres creativos sin sustento operativo o de negocio.

Ultimadamente los nombres que se le den a los nuevos puestos de trabajo no será lo relevante, sino la responsabilidad y la distribución de tareas que cada empresa logre atender de forma ágil.

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